Gena Kay Shealy
Responsabile delle risorse umane
A Gena Kay piace unire i viaggi alle attività umanitarie. Questo le permette di vedere diverse parti del mondo attraverso la vita delle persone che ci vivono. Lei le definisce le sue "vacanze con uno scopo". Ha costruito una casa per Habitat for Humanity a Belfast, nell'Irlanda del Nord, ha aiutato a ricostruire una scuola nella Repubblica Dominicana, ha viaggiato in Africa con World Vision per individuare le aree in cui sviluppare un World Vision Village e ha incontrato docenti e studenti del Forman Christian College di Lahore, in Pakistan, per aiutarli a raccogliere fondi e sensibilizzare l'opinione pubblica negli Stati Uniti.
Gena Kay ha lavorato per oltre 25 anni come formatrice aziendale e consulente di gestione delle prestazioni con clienti quali Coca-Cola, Centers for Disease Control (CDC), Kimberly-Clark, FAA, Delta Airlines, AT&T, United Healthcare e Arthur Anderson. Si è concentrata sul servizio clienti e sul miglioramento delle prestazioni dei dipendenti attraverso una gestione e una leadership efficaci. Ha inoltre collaborato con diverse camere di commercio allo sviluppo di programmi di leadership comunitaria.
Nell'aprile 2019, Gena Kay si è trasferita a Nashville, dove ha affiancato suo fratello Wade Shealy, fondatore, presidente e amministratore delegato di THIRDHOME, nell'attività aziendale. Grazie alla sua pluriennale esperienza nella formazione e nella consulenza alle organizzazioni su tematiche relative alle risorse umane e alla leadership, mette a disposizione la sua competenza per assistere l'azienda nelle attività relative alle risorse umane. Oltre a garantire una transizione agevole ai nuovi dipendenti e a supportare i manager nel processo di assunzione, contribuisce a promuovere un ambiente di lavoro positivo per tutti i dipendenti.